Laureaci Wolontariusza Roku 2015

Konkurs Wolontariusza Roku został uruchomiony w 2013 roku. Pierwszą zwyciężczynią była Aleksandra Skowron. W kolejnym roku pojawiła się kolejna kategoria dyrektora oddziału, a zwyciężczyniami zostały Barbara Heland i Agnieszka Kulczyńska. Konkurs w tym stanie był praktykowany tylko przez kolejny rok, gdzie zwycięzcami zostali Kasia Schaefer oraz Szymon Pawłowski.

Konkurs aktualnie przewiduje wyróżnienia w trzech kategoriach:

Wolontariusz Roku 2015 NAJLEPSZY LIDER
Osoba, która pracowała na stanowisku liderskim, koordynowała pracę kierowanych przez siebie zespołów.
Była odpowiedzialna przed interesariuszami za wyniki prac całego zespołu.

Wolontariusz Roku 2015 NAJLEPSZY CZŁONEK ZESPOŁU
Osoba, która pracowała w roli członka minimum 3-osobowego zespołu.

Wolontariusz Roku 2015 NAJLEPSZY SAMODZIELNY REALIZATOR
Osoba, która wykonała samodzielną pracę na rzecz projektu / przedsięwzięcia / działalności operacyjnej.

10-16.10 – zgłaszanie nominacji

do 05.11 – osoby nominowane wypełniają formularz aplikacyjny

08.11 – Komisja Wyborcza wyłoniła Zwycięzców Konkursu w każdej z 3 kategorii

23.11 – Zarząd PMI PC zatwierdził Raport podsumowujący obrady Komisji Wyborczej

28.11 – Ogłoszenie wyników Konkursu

Sponsorem nagród w Konkursie Wolontariusz Roku 2015 PM PC jest firma INPROGRESS (www.inprogress.pl) – lider na polskim rynku szkoleń akredytowanych z zakresu zarządzania projektami. Firma oferuje doradztwo z zakresu zarządzania organizacją (zarządzanie projektami, zarządzanie ryzykiem, zarządzanie zmianą, itp.) oraz akredytowane szkolenia przygotowujące do międzynarodowych certyfikacji. W 2016 roku Inprogress zorganizował blisko 600 szkoleń, w których udział wzięło prawie 6000 osób. Zespół Inprogress to doświadczeni trenerzy specjalizujący się w zarządzaniu przedsiębiorstwami i projektami.

Zachęcamy do zapoznania się z wachlarzem szkoleń naszego Sponsora!

Wręczenie nagród nastąpi podczas gali 11. Międzynarodowego Kongresu PMI Poland Chapter.

Aleksander Adamski – PMI Szczecin, Dyrektor ds. Marketingu i Komunikacji. Na co dzień Business Development Manager w globalnej sieci franczyzowej z branży edukacyjno-sportowej. Po godzinach półprofesjonalnie zajmuje się fotografią, kibicuje Liverpool FC i pasjonuje się tematyką science-fiction oraz grami na PC i konsole.

Dominika Arendt – Absolwentka Uniwersytetu Gdańskiego, z wykształcenia psycholog biznesu, a zawodowo PRowiec. Na co dzień odpowiada za wizerunek, komunikację i employer branding firmy IT. Do swoich zadań w pracy podchodzi projektowo, a duch Agile nie jest jej obcy. Swoje pierwsze kroki w zarządzaniu projektami zaczynała w gdańskim oddziale PMI jako wolontariusz przy English Camp. Następnie przy kolejnych edycjach uczyła się w praktyce bycia Product Ownerem, a następnie Project Managerem. Bycie odpowiedzialnym za English Winter Camp 2015 było dla niej dużym wyzwaniem, które wiele ją nauczyło. Wiedzę i doświadczenie zdobyte w PMI wykorzystuje w swojej pracy. Wspierała również zespół Komunikacji przy konferencji New Trends in Project Management 2014 – również jako wolontariusz. To zapewne dopiero początek jej przygody z zarządzaniem projektami. W wolnym czasie podróżuje i tańczy salsę.

Katarzyna Biernatowska – Z wykształcenia psycholożka, absolwentka Uniwersytetu Gdańskiego. Zawodowo związana z branżą badawczą. Obecnie pracuje w agencji badawczej DANAE, gdzie prowadzi projekty dla klientów z sektora publicznego. Na swoim koncie posiada zrealizowane projekty badawcze m.in. z obszaru rynku pracy, edukacji i kultury. Kierowała również projektami naukowymi i ewaluacyjnymi. Od niedawna realizuje się prowadząc projekty z zakresu badań konsumenckich.
Swoją działalność w Project Management Institute rozpoczęła w 2013 roku angażując się w projekt English Camp, najpierw jako wolontariuszka, potem jako Product Owner. W 2015 roku pełniła rolę Kierownika Projektu English Summer Camp 2015.
W wolnym czasie czyta skandynawskie kryminały i uczęszcza na zajęcia fitness. Entuzjastka miejskiej jazdy na rowerze i zwiedzania europejskich miast. Miłośniczka dobrego jedzenia, sketchnotingu i seriali produkcji Netflix i HBO.

Jakub Gromek – Na co dzień konsultant sprzedaży na rynku IT Enterprise. W weekendy student kierunku Inżynieria Biznesowa. Interesuje się rozwojem osobistym oraz tematyką coachingu, z zarządzaniem projektami związany od około 2 lat. W PMI miałem przyjemność być kierownikiem projektu 10 Międzynarodowego Kongresu PMI PC. Wiecznie młody i ciekawy świata geek, który ciągle szuka nowych wyzwań.

Ada Grzenkowicz – Aktywny wolontariusz PMI Gdańsk Branch od 2013 r. Obecnie pełniąca funkcję wicedyrektora ds. Marketingu i Komunikacji oraz Program Manager English Camp w Project Management Institute Gdańsk. Redaktor w Strefa PMI. Jest  prezesem fundacji Intytut Demarŝo.

Zawodowo IT Project Manager w Alior Bank, certyfikowany Scrum Master. Zwolenniczka wykorzystywania w projektach zdrowego rozsądku, chętnie dzieląca się swoją wiedzą i dobrymi praktykami. Z wykształcenia filolog rosyjski, dziennikarz i fotograf. Kiedy nie pracuje i nie zajmuje się wolontariatem, grywa w squasha, gotuje, piecze, uprawia jogę i czyta kryminały

Aleksandra Jaworska – Aleksandra pierwsze doświadczenia w Project Management Institute Gdańsk zaczęła zdobywać w 2013 roku jako członek zespołu ds Programu przy organizacji konferencji New Trends in Project Management 2014. Rok później pełniła już rolę Koordynatora zespołu ds Programu konferencji New Trends in Project Management 2015. W tym czasie koordynowała ponad 4-osobowym zespołem, była odpowiedzialna za zbudowanie programu konferencji obejmującego prelekcje i warsztaty i wsparcie zespołu w kontaktach z prelegentami. Ola zajmowała również funkcję v-ce Dyrektora ds Wolontariuszy w okresie styczeń – czerwiec 2015. W tym czasie była odpowiedzialna m.in. za koordynowanie działań zespołu liczącego minimum trzy osoby, za rekrutację i wprowadzanie nowych wolontariuszy oraz kontynuację prac nad modelem kompetencji wolontariusza. Od początku swojej działalności miała możliwość poznać charakter działań wolontariuszy oraz ich potrzeby i motywacje, co pomogło jej niewątpliwie w wypełnianiu roli v-ce Dyrektora ds Wolontariuszy. Ponadto angażowała się w organizację seminariów i warsztatów w oddziale Gdańskim w obszarze logistyki i pozyskiwania prelegentów. Ola przeszła ścieżkę rozwoju podejmując rozmaite role. Wykazała się w tym czasie  ogromnym zaangażowaniem, samodzielnością i umiejętnością budowania relacji z osobami, z którymi miała okazję współpracować w związku z czym popieram jej kandydaturę do tytułu Wolontariusza PMI PC 2015 Najlepszy Lider.

Magdalena Kapuścińska – Z wykształcenia i z zamiłowania magister chemii UG, z uprawnieniami detektywistycznymi (2-letnia szkoła detektywistyczna). Dodatkowo ukończyła studia podyplomowe na PG kierunek TQM (Total Quality Management). Zawodowo zajmuje się kompleksowym zarządzaniem jakością, audytem i wszystkim tym, co związane z jakością szeroko pojętą. Norma ISO 9001 (jakość) 27001 (bezpieczeństwo informacji) to jej „konik” zawodowy (i nie tylko zawodowy).

Na co dzień wspiera, koordynuje i nadzoruje pracę zespołów sprzedażowo-projektowych. Jest osobą, która na co dzień maksymalnie korzysta z życia. Ma wiele zainteresowań, jeździ konno, pływa, tańczy, skacze ze spadochronem, kocha zwierzęta. Zawsze usiłuje uparcie dążyć do celu i stawiać przed sobą nowe wyzwania. Jej zalety to odporność na stres, który motywuje ją do jeszcze bardziej efektownego i skutecznego działania. Potrafi być asertywna, zdeterminowana, nastawiona na cel, na co dzień cechuje ją kreatywność i pomysłowość. Jest pewna siebie i lubi działać zadaniowo

Marcin Kosidłowski – zaczynał 10 lat temu realizując inicjatywy PO KL. Kilka lat temu wybrał ścieżkę Lidera Zespołu PMO i od tego czasu konsekwentnie wspiera, koordynuje lub prowadzi międzynarodowe projekty outsourcingowe dla wielu uznanych klientów z branży lotniczej, audytorskiej, produkcyjnej,IT lub finansowej, Od 18 miesięcy ma przyjemność i zaszczyt współprowadzić fantastyczny zespół wspierający wymagające inicjatywy w międzynarodowej instytucji finansowej. Od kilku lat związany z Project Management Institute Poland Chapter, gdzie znalazł wielu przyjaciół i mentorów. Uważa, że tylko ciągła współpraca i chęć rozwoju własnego oraz ludzi z którymi współpracuje daje szanse coraz lepszego zarządzania projektami.

Maciej Koszykowski – Od wielu lat praktykuje oraz zgłębia teoretyczne meandry zarządzania projektami. Początkowo jako członek zespołu projektowego (Lead Software Engineer), następnie Project oraz Transition Manager, Senior Project Manager, a obecnie od kilku lat Program Manager. Sprawdza się w ratowaniu zagrożonych projektów i wyprowadzaniu ich na pożądany kurs.Swoją pasją dzieli się ze studentami jako wykładowca prowadząc zajęcia z zakresu zarządzania projektami i programami. Mentor Kierowników Projektów, którym udaje się rozwinąć profesjonalne ścieżki kariery. Absolwent elektroniki i telekomunikacji na UTP w Bydgoszczy. Ukończył studia podyplomowe z Zarządzania Projektami, Psychologii Zarządzania na WSB w Toruniu. Posiadacz certyfikatów: PMP, PMI-RMP, PSM, PRINCE2, ITIL, MSP, MoR oraz SixSigma Yellow Belt.

Małgorzata Kusyk, PMP®, PRINCE2®, CEO AgilePMO, partner Akademii Leona Koźmińskiego, „turkusowy” lider, mentor, trener biznesu, wykładowca MBA, twórca innowacyjnych szkoleń i metodyk z zakresu zarządzania projektami, w tym pierwszej Akademii Transition Managera.
Praktyk zarządzania projektami z wieloletnim doświadczeniem, które zdobyła prowadząc globalne projekty na całym świecie w różnych sektorach i branżach, łącząc w nich podejścia zwinne z tradycyjnymi. Tak jak Michael Jordan wierzy, że “dzięki talentowi możesz wygrywać spotkania, ale to inteligencja i gra zespołowa sprawia, że wygrywa się mistrzostwa”. Prelegentka na konferencjach w Polsce i na świecie, autorka wielu artykułów oraz inspirującego bloga. Od wielu lat aktywnie działa w stowarzyszeniu Project Management Institute® – Prezes PMI Poland Chapter w latach 2014-2016. To, co ją wyróżnia to kreatywność i otwartość na eksperymentowanie, dzięki czemu rozwiązania, które proponuje są unikatowe i dostosowane do potrzeb klienta.

Ewa Serwa – Kreatywna głowa pełna pomysłów. Z zarządzaniem projektami związana od 10 lat. Zawodowo kierownik projektów, hobbystycznie redaktorka Strefy PMI. Lubi wyzwania, wdrażanie nowych rozwiązań i sketchnoting.

Anna Sorek – Project Manager z wykształcenia i z pasji. Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach. Obecnie zarządza głównie projektami edukacyjnymi (nie wiem czy podawanie nazwy firmy ma sens, ale jeśli tak to w GSDC IBM w Katowicach). Z PMI związana od 2015 roku, obecnie wicedyrektor Oddziału Śląskiego ds. Marketingu i Komunikacji. Prywatnie pasjonatka narciarstwa i MTB.

Paulina Szczepaniak – Pasjonatka i menedżerka projektów, specjalizuje się w projektach z obszaru human resources, digital marketingu i komunikacji. Zawodowo i jako wolontariuszka zajmuje się promowaniem best practice i upowszechnianiem standardów w obszarze HR oraz zarządzania projektami. Obecnie Członek Zarządu PMI PC ds. Marketingu i Komunikacji oraz wolontariuszka wspierająca mniejsze i większe projekty organizacji. Redaktorka w kwartalniku “Strefa PMI” wydawanym przez PMI PC. W wolnych chwilach wspiera także wolontariat społeczny.

Robert Wysocki – Adiunkt na Wydziale Prawa i Administracji Uniwersytetu Zielonogórskiego. Absolwent Wydziału Ekonomii i Zarządzania Uniwersytetu Zielonogórskiego. Stopień doktora uzyskał na Wydziale Nauk Ekonomicznych i Zarządzania Uniwersytetu Szczecińskiego. Doktor nauk ekonomicznych w dyscyplinie organizacja i zarządzanie, specjalność zarządzanie projektami. Certyfikowany kierownik projektów – TenStep Project Manager (TSPM™). Jest autorem licznych publikacji m.in. z zakresu: zarządzania projektami w sektorze publicznym, zarządzania strategicznego, samorządu terytorialnego i administracji publicznej. W 2009 roku wraz z Krzysztofem Dziembowskim, PMP zainicjował utworzenie Lubuskiego oddziału PMI. Pełni w nim funkcję Dyrektora ds. Edukacji i Rozwoju. Jest inicjatorem i promotorem licznych projektów realizowanych m.in. na rzecz lokalnej społeczności. Od 2011 roku prowadzi projekt „PM at Schools”. Projekt realizowany w ramach inicjatywy podjętej przez PMI Poland Chapter (PMI PC) i PMI Educational Foundation (PMIEF).

Joanna Chlebowska – Entuzjastka pracy zespołowej z doświadczeniem na stanowisku Lider, Test Manager w projektach bankowych. W pracy ceni sobie współprace z zespołem opartą na szczerości, uczciwości oraz nastawieniu na cel. Zdobyte doświadczenie na stanowiskach managerskich przekonuje ją, ze najistotniejszym elementem projektu jest człowiek, w którym drzemie potencjał, bogactwo i piękno. Trzeba tylko umieć to bogactwo wydobyć i wyeksponować. W relacjach zawodowych jej celem zawsze będzie zarażanie entuzjazmem, wspieranie i motywowanie ludzi do działania oraz poszerzania swoich kompetencji.

Kamila Czerniak – Absolwentka Politechniki Wrocławskiej. Obecnie studentka ostatniego roku na kierunkach Zarządzanie i Informatyka na Politechnice Wrocławskiej oraz Wrocławskiej Wyższej Szkole Informatyki Stosowanej. Pracuje w Akademii Białego Kruka – firmie doradczo – szkoleniowej jako Project Manager/IT Specialist, gdzie stale poszerza swoją wiedzę w obszarach Lean i Six Sigma. Z Project Managementem związana jest od kilku lat. Początkiem przygody z projektami była praca w kole naukowym „Project Management Group” na Politechnice Wrocławskiej. Od 2013 roku zaangażowana w działalność  wrocławskiego oddziału PMI, gdzie obecnie pełni funkcję Dyrektora ds. Wolontariuszy. Uwielbia muzykę, dobry film i podróże po wyspach greckich. W wolnych chwilach ( a jest ich nie wiele) gra na gitarze elektrycznej i śpiewa w zespole muzycznym.

Ewa Serwa – Kreatywna głowa pełna pomysłów. Z zarządzaniem projektami związana od 10 lat. Zawodowo kierownik projektów, hobbystycznie redaktorka Strefy PMI. Lubi wyzwania, wdrażanie nowych rozwiązań i sketchnoting.

Grzegorz Szczepański – Absolwent Wyższej Szkoły Informatyki i Zarządzania w Rzeszowie, Wyższej Szkoły Pedagogicznej w Rzeszowie (obecnie Uniwersytet Rzeszowski), oraz Politechniki Rzeszowskiej. Od roku 2000 zawodowo zajmuje się informatyką, od 2006 zarządzaniem usługami IT oraz projektami informatycznymi. Posiada certyfikaty PMP, PRINCE2 Foundation , ITIL Intermediate, CSM oraz SCJP. Do Project Management Institute Poland Chapter należy od stycznia 2011 roku. Od 2013 roku wspiera Oddział Warszawski jako wolontariusz.

Mirosław Dąbrowski – Agile & Lean Coach. Konsultant oraz architekt rozwiązań IT z bogatym 11 letnim doświadczeniem w informatyce (początki jako programista JEE/PHP oraz Webmaster). Związany głównie z inżynierią oprogramowania (web, mobile, ecommerce, enterprise). Posiada 5 lat międzynarodowego doświadczenia jako Agile Coach. Formował oraz przewodził wieloma zespołami IT. Uczestniczył w wielu projektach IT od małych stron internetowych po duże wdrożenia systemów w sektorze publicznym z naciskiem na bezpieczeństwo informacji, ISO 27001 rekomendacje KNFu czy wytyczne GIODO. Autor narzędzia do badania dojrzałości projektów zwinnych.

Marcin Kemnitz – Jestem absolwentem filozofii na toruńskim UMK. Na studiach dorabiałem chyba we wszystkich istniejących branżach – pracowałem w Teatrze Polskim w Bydgoszczy i byłem ochroniarzem w nocnym klubie. Podczas dwóch lat urlopu dziekańskiego, które spędziłem w Wielkiej Brytanii, prowadziłem wózek widłowy, pracowałem w chłodni, fabryce ozdób bożonarodzeniowych, betonowni, przetwórni skorupiaków, przygotowywałem pizzę i dostarczałem ją jako kierowca. Również w Wielkiej Brytanii stałem się członkiem stowarzyszenia MENSA. Po powrocie do kraju i ukończeniu studiów rozpocząłem karierę w obszarze IT, gdzie pracuję już 7 lat. Obecnie od trzech lat jestem kierownikiem projektów w firmie Atos.

Moją wielką pasją jest grafika komputerowa – stąd przygoda z kujawsko-pomorskim oddziałem PMI. Poza projektowaniem różnego rodzaju grafik (plakaty, ulotki, logo itp.) i braniu czynnego udziału w opracowywaniu strategii marketingowych, staram się jak najwięcej czasu spędzać z kolegami i koleżankami z oddziału. Integracja w bydgoskich i toruńskich knajpkach jest zawsze olbrzymim zastrzykiem pozytywnej energii 🙂

Najważniejszą rolę w moim życiu odgrywa rodzina: partnerka Agnieszka oraz nasze dzieci, Emilka i Michał. Interesuję się także sportem. W miesiącach zimowych podnoszę ciężary, a w tych cieplejszych przygotowuję się do zawodów triathlonowych, co zaowocowało ukończeniem tegorocznego ‘Ironmana’ 70.3 w Borównie. Posiadam również czarny pas karate shorin-ryu i w roku 2004 udało mi się osiągnąć tytuł mistrza Polski w kata i wicemistrza Polski w kumite.